في إطار سعيه المتواصل لتطوير الكوادر وتحقيق الريادة المصرفية، أعلن بنك قطر الوطني (QNB) عن فتح باب التوظيف لعدد من الوظائف المتميزة ضمن فروعه المختلفة.
ويأتي ذلك تماشيا مع استراتيجية البنك في تعزيز خدماته المالية والتكنولوجية، وتلبية متطلبات النمو والتوسع عبر 31 دولة في ثلاث قارات، حيث يضم البنك أكثر من 28,000 موظف ويخدم أكثر من 20 مليون عميل.
يعتبر بنك قطر الوطني الرائد الأكبر في المنطقة من حيث الحجم، متيحا فرص عمل في بيئة عمل احترافية تدمج بين الابتكار والتطوير المستمر، مع تقديم مزايا تنافسية للمواهب القادرة على تحقيق التميز في مختلف التخصصات المصرفية والتقنية.
الفرص المتاحة
نائب الرئيس – تقبل المخاطر وقياس المخاطر (Vice President – Risk Appetite and Risk Measurement)
- يشغل هذا المنصب دورا مركزيا في تطوير إطار عمل متكامل لشهية المخاطر على مستوى المجموعة، حيث يساهم في وضع المعايير والسياسات التي توجه كيفية تعامل البنك مع المخاطر المالية والتشغيلية، بما يضمن تحقيق الأهداف الاستراتيجية مع المحافظة على سلامة العمليات.
المهام الأساسية:
- تصميم وتحديث إطار شهية المخاطر بما يتوافق مع المعايير العالمية.
- تحليل الأثر المحتمل لمخاطر الائتمان، التداول، والاستثمار على محفظة البنك.
- التنسيق مع مختلف وحدات الأعمال لضمان تنفيذ السياسات المتفق عليها.
- مراجعة واعتماد الفرضيات والسياسات لضمان الامتثال التنظيمي والداخلي.
- الإشراف على إعداد التقارير اللازمة لمجلس الإدارة والإدارة التنفيذية.
المؤهلات المطلوبة:
- درجة البكالوريوس في مجال مالي أو محاسبة، مع خبرة لا تقل عن 12 سنة في مجال إدارة المخاطر المصرفية، مهارات تحليلية ممتازة، وقدرة على التواصل باللغة الإنجليزية (والعربية ميزة إضافية).
محلل أول – هندسة التطبيقات المؤسسية (Senior Associate – Enterprise Applications Architecture)
- يعمل هذا المحلل كدعم فني رفيع المستوى لأنظمة تكنولوجيا المعلومات، مع التركيز على تقديم حلول سريعة وفعالة للمشاكل الفنية وتعزيز التواصل بين فرق الدعم والعملاء الداخليين.
المهام الأساسية:
- متابعة وتحسين مؤشرات الأداء لفريق الدعم الفني.
- تطبيق أفضل الممارسات لتحسين جودة الخدمات وخفض التكاليف.
- دعم التدريب المستمر والتطوير المهني للفريق.
- إدارة علاقات العملاء الداخليين لضمان رضاهم التام.
- ضمان الالتزام بسياسات الامتثال وحماية البيانات المصرفية.
المؤهلات المطلوبة:
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، المالية، أو تكنولوجيا المعلومات مع خبرة لا تقل عن سنتين في بيئة مصرفية دولية، مهارات تواصل قوية، ومعرفة تقنية جيدة بأنظمة الدعم الفني.
محلل متدرب – QNB Capital (Trainee Analyst)
- برنامج تدريبي يهدف لتطوير مهارات المحللين الشباب في مجالات أسواق رأس المال، الاستثمار المصرفي، وتقييم الصفقات المالية مثل عمليات الاندماج والاستحواذ، وتمويل المشاريع.
المهام الأساسية:
- دعم فرق الاستثمار في إعداد التحليلات المالية ونماذج التدفقات النقدية.
- إعداد الدراسات المالية وتقارير الجدوى للعملاء.
- المساعدة في تطوير العروض التقديمية وتقارير الصفقات.
- بناء علاقات مع العملاء والمساهمة في تقديم الحلول المالية المناسبة.
المؤهلات المطلوبة:
- بكالوريوس أو ماجستير في الاقتصاد، المحاسبة، القانون، أو مجالات مالية ذات صلة، مهارات تحليلية قوية، وقدرة ممتازة على التواصل، مع إتقان برامج Excel للنمذجة المالية.
- ثانيا: وظيفة “مساعد نائب الرئيس – مكتب إدارة المشاريع الاستراتيجية (QNB3496)”
- هذه الوظيفة تعتبر من الوظائف العليا داخل البنك، وتقع ضمن فريق الإستراتيجية، وهي مفتوحة لذوي الخبرة العالية في مجال إدارة المشاريع
- المهام الرئيسية تشمل الإشراف على مكتب إدارة المشاريع على مستوى المجموعة، ومتابعة كافة المشاريع التشغيلية والمالية والتقنية في مختلف الفروع والشركات التابعة. تتضمن المهام أيضا تطوير منهجيات العمل، وتدريب الفرق، وإعداد تقارير أداء دقيقة للإدارة العليا.
- المؤهلات المطلوبة تشمل شهادة جامعية، مع خبرة لا تقل عن عشر سنوات في إدارة المشاريع داخل قطاع البنوك، من الأفضل أن يكون المتقدم حاصلا على شهادات مهنية مثل PMP أو Prince2.
- هذه الوظيفة تناسب أصحاب الخبرة العميقة في مجال إدارة المشاريع، ممن يسعون للعب دور استراتيجي في توجيه البنك وتحقيق أهدافه على مستوى واسع.
للتقديم اضغط هنــــــــــــــا